女性活躍推進法に基づく一般事業主行動計画の策定について

京都府立大学では、女性活躍推進法に基づいて「一般事業主行動計画」を下記のとおり策定しましたのでお知らせします。

計画期間

令和3年4月1日~令和8年3月31日

定量的目標

(1)女性管理職の割合を管理職の20%以上とする

(2)年度毎の採用者にしめる女性教職員の割合を60%以上にする。

※上記のいずれも、京都府からの派遣職員を除きます。

(3)雇用管理区分「教員」の有給休暇取得率を30%以上、雇用管理区分「事務職」の有給休暇取得率を50%以上とする。

一般事業主行動計画(府大)(R3~)

 

(参考)平成28年度策定版

一般事業主行動計画(府大)

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